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Estratégia·6 min de leitura

Agência vs consultoria: o que faz realmente sentido.

Parecem semelhantes por fora. Resolvem problemas diferentes. Escolher mal é um dos erros mais comuns em marketing.

stack · 08

A maioria das empresas desperdiça pelo menos um projecto antes de perceber a diferença entre uma agência e uma consultoria. As duas são vendidas lado a lado, frequentemente pelas mesmas pessoas, em linguagem que deliberadamente esbate a linha.

Não são intermutáveis, e o custo de as tratar como tal é alto.

A ideia errada

A suposição comum é que uma agência é execução mais barata e uma consultoria é pensamento mais caro. Então empresas conscientes do orçamento começam por uma agência, esperam que ela descubra a estratégia pelo caminho, e acabam a pagar por ambas.

A realidade

Uma agência foi construída para executar trabalho definido em escala. O modelo assume que a estratégia está a montante e o briefing está claro. Quando isso é verdade, uma boa agência produz output visível e composto. Quando não é, a agência ou inventa a estratégia em silêncio para manter a relação viável, ou executa um briefing em que ninguém realmente acreditava.

Uma consultoria foi construída para tomar as decisões a montante que uma agência não pode tomar por ti. Posicionamento, estrutura, priorização, ownership. O entregável é clareza, não creative.

A decomposição

Se o teu marketing está pouco claro, uma agência não te vai salvar. Vai transformar a falta de clareza num volume mais rápido de trabalho pouco claro. Se o teu marketing está claro e a equipa está sobrecarregada, uma consultoria é a resposta errada. Precisas de capacidade executiva, e uma consultoria não a vai fornecer ao ritmo que precisas.

O erro é usar a ferramenta errada para o problema errado. O custo são doze meses que não recuperas.

A inversão

Diagnosticar antes de contratar. Pergunta uma coisa honestamente. Se tivéssemos a agência perfeita a começar na próxima segunda-feira, sabemos que briefing lhe dar. Se sim, contrata a agência. Se não, a lacuna é a montante e o projecto que encaixa é consultoria ou liderança fracionada.

Quando a sequência está certa, o trabalho de agência torna-se muito mais eficaz porque o briefing finalmente vale a pena executar.

Sinais práticos

Provavelmente precisas de uma consultoria se: cada relação com agência travou de forma semelhante, briefings são reescritos mais do que uma vez, liderança e marketing discordam sobre o que é sucesso, mudaste de agência mais de duas vezes em dois anos, ou as campanhas sub-performam sem razão clara.

Provavelmente precisas de uma agência se: o posicionamento é afiado, a equipa sabe o que fazer, e o gargalo é mãos. Provavelmente precisas das duas, em sequência, se estás a escalar e a lacuna entre estratégia e execução começou a alargar.

Direção prática

Antes de assinar o próximo contrato, escreve as três decisões que queres tomadas no próximo trimestre e os três outputs que queres entregues. Se a lista de decisões for mais longa ou mais pesada, começa aí. A execução vai ser mais barata e mais rápida do outro lado.

Agências e consultorias não são concorrentes. Resolvem problemas diferentes. O erro é pedir a uma delas que faça o trabalho da outra.

Se isto faz sentido, o próximo passo não é um briefing maior. É uma conversa de trinta minutos.

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